企业行政处罚是指国家机关对违反法律法规的企业采取的强制措施，如罚款、没收违法所得、责令停产停业等。然而，企业行政处罚也需要进行合规操作，包括程序合法、基本权利得到保障等方面。在行政处罚撤销程序方面，中国法律和法规有严格的规定和要求，以下是规定和规定的介绍。
1. 企业行政处罚的法律基础
《中华人民共和国行政处罚法》是企业行政处罚的法律基础，其中明确规定了对企业的行政处罚的相关程序。企业在接到行政机关的处罚决定书后，如不认可或者认为其罚款数额等不合理，可依照法律程序对其进行申诉或者提起诉讼。
2. 企业行政处罚撤销申请的条件
企业在行政处罚决定书下达之日起60日内，可以向上一级行政机关申请撤销该决定。申请要求包括：证明企业对其违法行为所负责任的人员已受到针对性处罚；已经采取相应措施补救违法行为的后果；其行政违法行为不存在其他严重后果等。
3. 企业行政处罚撤销适用的范围
企业行政处罚撤销适用的范围包括：罚款、没收违法所得、责令停产停业、变更或撤销许可证、暂扣或者吊销营业执照等。但是，对于依法应当公开、或者明确规定应当进行的修建、销毁、停业整顿、拆除等，企业行政处罚撤销不适用。
4. 企业行政处罚撤销的程序和效力
企业行政处罚撤销申请应当由上一级行政机关决定是否受理，并在10日内作出复议决定。如果复议决定维持原决定，申请人可以在10日内提起行政诉讼。如果撤销申请被批准，被撤销的行政处罚决定应当按照法定程序执行。
5. 企业行政处罚处罚过程合规要求
在企业行政处罚的过程中，行政机关应当严格遵守法律规定和程序，确保企业的基本权利得到保障。行政机关应当履行听取当事人申辩意见、听证、调取证据等程序要求，并在做出行政处罚决定时，书面告知企业其申诉和起诉权利。
6. 企业行政处罚的监督机制
为确保企业行政处罚的公正性和合规性，国家设立了多种行政监督制度，包括行政复议、民事诉讼、刑事诉讼等。企业应当注意维护自身合法权益，依法维权，如需律师协助可寻求专业法律服务的支持。
总之，企业行政处罚撤销程序有严格的规定和要求，企业在申请撤销前应当对自身违法行为做出清晰的认识和补救措施，确保申请材料和程序合规，充分维护自身权益。政府行政部门应当在处罚过程中严格遵守法律规定和程序，确保行政处罚的公正性和合规性。
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