对企业罚款国家法律有何规定呢
1、用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；给劳动者造成害的，应当承担赔偿责任。
2、法律主观：法律没有对企业罚款作出规定。有关罚款的情形、数额等由单位依法制定在其规章制度中。但法律对劳动者因个人原因给单位造成损失的赔偿作出了规定，则单位每月从劳动者工资中扣除的损失赔偿额不得超过其当月工资的20%。
3、予以警告，没收非法所得，处以非法所得额3倍以下的罚款，但最高不超过3万元，没有非法所得的，处以1万元以下的罚款。
4、法律主观：公司罚款制度不合法，只有行政机关和司法机关才能够罚款，公司是没有处罚的权利的。根据相关法律规定，如果公司随意扣工资，劳动者可以向劳动监察部门进行举报。
企业行政处罚不交罚款后果
1、法律主观：企业被行政处罚后，应当依法按照法律规定履行自身义务。对于行政处罚决定不服的，可以向有管辖权的行政复议机关或人民法院提起行政诉讼申请行政复议。
2、法律主观：到期不缴纳罚款的，每日按罚款数额的百分之三加处罚款。当事人应当自收到行政处罚决定书之日起十五日内，到指定的银行缴纳罚款。银行应当收受罚款，并将罚款直接上缴国库。
3、行政处罚强制执行拒不执行的，可能会被行政机关予以罚款、拘留。
4、行政处罚不交罚款会有以下后果：（1）作出行政处罚决定的行政机关可以对当事人加处罚款；可以将查封、扣押的财物拍卖、依法处理；（2）或者可以采取将冻结的存款、汇款划拨来抵缴罚款等措施。
公司罚款员工合法吗
1、法律分析：公司是没有罚款的权力的。但公司经常通过内部规章制度对员工扣发奖金和工资，这一块法律并没有禁止。
2、法律分析：违法。用人单位无权对员工做罚款处理。劳动法上的用人单位不是行政执法机关，无权对职工的违法行为进行罚款。所以，在实际中遇到公司对违反规章的员工进行罚款处罚的是违反法律规定的。
3、法律分析：企业有权对员工罚款，但是应当有合法根据，必须是根据依法制定并公示的具有法律效力的公司企业的规章制度或者劳动纪律规范，公司的规章制度必须是依法制定并经过相关的公示方式或者合同约定的方式为劳动者所了解的。
4、法律分析：不合法，罚款属于行政处罚手段之一，而公司不属于行政机关，所以不能对员工罚款。
5、法律分析：公司以任何理由罚款都是不合法的。完不成工作任务公司可以以不胜任工作为由调岗或者再培训，罚款损害了劳动者的合法权益，劳动者可以单方解除劳动合同并要求支付经济补偿金。
公司罚款多少属于违法
法律依据：根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十四条第二款规定，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人500元-2000元以下罚款。给劳动者造成损害的，还应当承担赔偿责任。
法律主观：公司罚款每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
公司罚款员工超过员工工资的20%属于违法行为：职工有过错公司罚款不能超过当月工资的20%。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。
所以公司罚款超过劳动工资的百分之二十属于违法行为。
公司罚款数额超出法定限额属于违法行为。依据不同情况，公司罚款的法定限额有一定的差异，违反相关规定可能会面临不同的法律后果。
公司行政罚款会罚到法人个人吗
1、法律主观：公司法人会受行政处罚，行政处罚遵循公正、公开的原则。根据相关法律规定，对违法行为给予行政处罚的规定必须公布；未经公布的，不得作为行政处罚的依据。
2、公司受到行政处罚的，是对公司进行的处罚，不是对法定代表人进行的处罚，所以不会执行法人代表，而是执行公司。
3、法律主观：一般会。 一般的 偷税漏税 公司法人代表 会受到处罚，财务不会受到处罚，如果是虚开 增值税 专用发票或者虚开用于骗取出口退税、抵扣税款的其他发票的行为，那么 法人代表 和财务会受到处罚。
4、单位被行政处罚，法人代表应负主要行政责任。
依据《行政处罚法》的规定,违法事实确凿并且有法定依据,对企业处以...
元以下罚款。按照《中华人民共和国行政处罚法》第三十三条的规定：违法事实确凿并有法定依据，对公民处以五十元以下、对法人或者其他组织处以一千元以下罚款或者警告的行政处罚的，可以当场作出行政处罚决定。
行政处罚的告知程序如下：《行政处罚法》第三十三条规定：“违法事实确凿并有法定依据，对公民处以五十元以下、对法人或者其他组织处以一千元以下罚款或者警告的行政处罚的，可以当场作出行政处罚决定。
依据《行政处罚法》的规定，在违法事实确凿并有法定依据，对公民处以二百元以下、对法人或者其他组织处以三千元以下罚款或者警告的行政处罚的，可以当场作出行政处罚决定。
违法事实确凿并有法定依据，对公民处以二百元以下、对法人或者其他组织处以三千元以下罚款或者警告的行政处罚的，可以当场作出行政处罚决定。
法律依据：《行政处罚法》第三十三条 违法事实确凿并有法定依据，对公民处以五十元以下、对法人或者其他组织处以一千元以下罚款或者警告的行政处罚的，可以当场作出行政处罚决定。
法律分析：《中华人民共和国行政处罚法》第五十一条规定违法事实确凿并有法定依据，对公民处以二百元以下、对法人或者其他组织处以三千元以下罚款或者警告的行政处罚的，可以当场作出行政处罚决定。法律另有规定的，从其规定。
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