公司行政处罚是指政府机关对不符合法律、法规规定的行为给予的一种行政强制措施。根据我国法律的规定，公司行政处罚有以下几种方式。
一、口头警告
口头警告是指政府机关对公司违反法律规定进行口头警告并要求其改正的行政处罚。一般适用于违法行为次数较少、性质较轻的情况。不属于行政处罚，因此不会对公司的信用记录产生影响。
二、罚款
罚款是对公司违反法律规定实施的一种常见的行政处罚。适用于违法行为次数较多、性质较严重的情况。罚款金额根据违法行为的性质、情节、社会影响以及企业经济能力等因素来确定。
三、责令限期整改
责令限期整改是指政府机关对公司发出的书面文书，要求企业在一定期限内进行整改。适用于涉及环境保护、生产安全等领域的违法行为。如果企业在规定期限内未能整改完毕，政府机关可以在相应的法律规定下对企业进行惩处。
四、行政强制措施
行政强制措施是指政府机关以强制手段强制企业遵守法律法规。适用于企业存在严重违法行为，需要立即采取强制措施进行整改的情况。行政强制措施包括责令停产、停业、停建等措施。
以上是几种常见的公司行政处罚方式，但不同的行政部门对于不同的违法行为会有不同的行政处罚措施，要依照具体法律规定进行处理。
相关法律条文主要包括《中华人民共和国行政处罚法》和《中华人民共和国行政处罚法实施条例》。行政处罚必须依照法定程序进行，遵循法律程序、程序公正原则、听证原则、证明负面原则等法律规定。
在面对公司行政处罚时，企业应当认真对待，积极配合政府机关的调查和处理工作，根据法律规定履行相应的义务和责任，避免引起不必要的法律风险和后果。
总之，公司行政处罚有多种方式，企业在日常经营中必须依法经营，遵守相关法律法规，保证企业的合法合规经营。
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